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浙大培訓

昭通市老干部工作者業務培訓班在浙江大學順利開班

發布日期:2020-09-27 訪問次數:1627次

      為貫徹落實習近平總書記關于老干部工作重要指示精神,落實全國、全省老干部工作要求,適應新形勢、應對新要求,打造一支政治過硬、業務過硬、作風過硬的老干部工作隊伍。9月22日,為期7天的昭通市老干部工作者業務培訓班在浙江大學開班,昭通市委組織部副部長、老干部局局長鄔春梅出席開班式并講話。昭通市委老干部工作領導小組成員單位老干部工作分管領導、市直有關單位老干部工作部門負責人、各縣(市、區)委組織部副部長、老干部局局長及工作人員共47人參加培訓。

      為什么辦這個班?為什么選擇在浙江辦班?鄔春梅強調,就是為了進一步落實市委書記楊亞林在市委常委會上提出的“尊重好、服務好、引導好、發揮好”的“四好”工作要求,就是要鍛造一支理想信念堅定、服務意識敏銳、創新理念超前的新時代老干部工作鐵軍。憶初心,擔使命,讓信念更加堅定。浙江是中國革命紅船的起航地、習近平新時代中國特色社會主義思想的重要萌發地和實踐地。習近平總書記在浙江省委老干部局調研時指示,“要以以人為本的理念來認識老干部工作的重要性,要以服務為中心做好老干部工作”,老干部工作者要“切實提高理論政策水平和實際工作能力,按照服務為本服務為先的要求,轉變作風改進服務,增強從事老干部工作的責任感、光榮感,動真情、盡真心、講實效,竭誠為老干部多辦實事好事,讓黨組織放心、讓老干部滿意”。走進浙江,就是要在學習黨的光輝歷史中感悟初心,就是要在領會習近平新時代中國特色社會主義思想的精髓中擔當使命。學先進,促提升,讓視野更加開闊。浙江作為改革開放先行地,有著最先進的發展理念和最發達的互聯網技術,有效助推了浙江老干部工作“互聯網+黨建+精準服務+作用發揮+養老"的先進模式形成,突顯了浙江特色品牌,有一些可復制可推廣的經驗。走進浙江,就是要在學習先進經驗中開闊視野,就是要在實地觀摩中尋求工作的突破口,助力昭通老干部工作再上新臺階。

      學習期間要做什么?該怎么做?鄔春梅要求,全體學員要珍惜培訓機會,遵守培訓紀律,用心學習、高效學習,讓素質在學習中提升,讓本領在學習中錘煉。一要端正態度用心學。好學才能上進,要始終保持一種知識恐慌、本領恐慌、業務恐慌的緊迫感,帶著問題學,結合實際學,在課堂學習中增長知識,在考察學習中拓寬視野。用心無旁騖、專心致志的學習態度,牢牢把握每一分鐘的學習機會,不斷提升能力、增強本領。二要深入研究思考學。此次培訓集合了浙江省內的知名專家教授和有工作實踐經驗的老干部工作領導,全體學員在學習中要做到邊學邊思考,堅持以問題為導向,緊密結合自身工作實際,立足在新形勢下如何推進工作,真正把學習成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領導工作的本領。三要遵守紀律踏實學。全體參訓人員要集中精力參加培訓,嚴格遵守中央“八項規定”精神和有關紀律要求,不論在培訓期間還是出外實地教學時,都要注重自身的言行舉止,切實維護好昭通老干部工作者的形象。

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