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      金秋九月，浙江大學又迎來一批新成員。9月9日，浙江大學2020年新教工始業教育培訓在紫金港校區臨水報告廳開班。

      校長吳朝暉作題為《海納百川，天下來同》的主題報告，為新教工帶來“入校第一課”。他從我國高校育人創新之變、學校改革發展歷程、浙大教工基本發展要求等方面，介紹了浙江大學的總體情況。

       吳朝暉全面分析了大變局中我國高等教育的走向。他指出，要從“兩個大局”交織中把握我國高等教育的新時代使命，以自己的大學培養自己所需的人才、發展中國特色的現代大學制度、促成大學與社會的雙向賦能；要從核心驅動力演進把握第四次工業革命時代的創新變革，推動創新內容、創新范式、創新組織、創新體系等變革。他進一步指出，未來5年是乘勢而上、順勢而為的新一輪跨越期。我們要更高水平推進“五大戰略”，以一流教育教學造就全面發展的時代新人，以一流學科創新發展，打造創新生態系統，提升全球開放發展水平，推動治理能力現代化。力爭到2025年，學校主要辦學指標和整體實力穩居世界一流大學水平，建成更加卓越的綜合型、研究型、創新型大學。

       吳朝暉結合習近平總書記對浙大教師的評價，向新教工提出要求與期望。他指出，青年教工要信念堅定，做到政治立場、育人志向堅定、學術理想堅定；要師德高尚，做到明大德、守公德、嚴私德；要業務精良，做到人才培養能力強、科研創新勁頭足、開放合作視野廣。

      浙江大學黨委副書記、副校長張宏建在致辭中表示，新教工始業教育培訓是學校為老師們順利開啟職業生涯送上的第一份“見面禮”，希望大家以此培訓為契機，沉下心認真聽講，有所思、有所悟、有所得，努力成為青年學生成長的指導者和引路人，成為“信念堅定、師德高尚、業務精良”的優秀浙大教師。

      “目標越是堅定、執行越是堅決的人越是容易成功。”老教師代表、高分子系教授計劍從竺老兩問和西方哲學三問出發，鼓勵新教工們在百年未有之大變局中堅守自己的初心與使命。“我們要主動融入浙大大家庭，在實現自己的價值的同時不忘為學校的發展貢獻自己的力量”，地球科學學院百人計劃研究員張舟老師作為新教師代表發言。

      現場，校領導及老教工代表為新入職教工佩戴校徽。開班儀式后，發規處處長夏文莉和人事處處長兼教工部部長劉繼榮分別作學校“十四五”相關規劃介紹和題為《樹師德師風，塑師表形象》的主題報告。今天的線下集中培訓后，新教工們還將參加線上培訓、相關部門組織的分線專項培訓，以盡快實現職業角色轉變，更好地融入學校的教學、科研和管理工作中。

來源：浙大新聞辦作者：李靈 馬宇丹