5月30日上午，由中央組織部干部教育局、國家衛生計生委人事司主辦，全國 干部教育培訓浙江大學基地和國家衛生計生委干部培訓中心共同承辦的“衛生計生改革與發展專題研修班”順利結業。國家衛生計生委人事司副司長徐緩，浙江大學 繼續教育學院院長、全國干部教育培訓浙江大學基地常務副主任何欽銘出席結業儀式并講話。
何欽銘首先祝賀學員們完滿地完成了在浙江大學的學習任務，成為浙江大學的校友，同時感謝中組部干部教育局、國家衛生計生委人事司對浙江大學干訓基地的信任，感謝學員們對培訓工作的支持和配合，并祝愿學員們跟浙大的情誼源遠流長。
徐緩在講話中首先對學員的學風和精神風貌給予充分的肯定，同時也對學員今后的工作提出了幾點建議，希望大家回去后做好對培訓內容、精神的傳達，貫徹落實， 溝通、宣傳這三方面的工作，從而實現凝聚共識，推動醫改，促進發展，實現改革效益的最大化。希望學員們樹立終身學習的理念，不斷提高推動衛生計生事業科學 發展和為人民群眾服務的能力和水平。
研修班班長、遼寧省建平縣委副書記王鳳山代表全體學員在結 業典禮上匯報了自己的學習感受。他認為此次培訓中收益最大的是提高了理論素養和政治素質，收獲最多的是拓展了思維視野和履職能力，感觸最深的是老師們的敬 業精神和治學風范，最為感謝的是領導和老師的親切關懷和殷切鼓勵，最值得珍惜的是師生間和學員間的深情厚誼。
本次研修班圍繞黨中央、國務院有關全面深化改革的精神，以引導領導干部正確認識世情、國情、黨情，了解衛生計生工作的新形勢新任務，推進醫藥衛生體制改革 向縱深發展為目的，按照理論聯系實際的原則，重點安排了深化醫藥衛生體制改革的形勢與任務、創新醫院管理的實踐探索、黨風廉政建設和反醫藥商業賄賂等專題 課程。研修班邀請了國家衛生計生委委領導，國家衛生計生委人事司負責人、浙江省衛生計生委負責人，北京大學、北京協和醫學院、中國人民大學、浙江大學等單 位的專家授課。
本次研修班開設了現場教學環節，圍繞“創新醫院管理的實踐探索”主題，學員們赴浙江大學醫學院附屬邵逸夫醫院聽取醫院黨委書記作“中西文化碰撞之醫學實驗田”講座，深入了解醫院信息化與云平臺建設，參觀門診大廳并觀摩了自助掛號繳費系統。
研修班還安排了分組討論和學員論壇環節，就如何做好新形勢下的縣級公立醫院改革、基層衛生計生工作、推動衛生計生事業改革發展頂層設計和基層探索良性互動 等問題，進行了熱烈討論和交流。通過提出政策建議，使學員對各?。▍^、市）的衛生計生改革與發展新思路、新方法有了更充分的認識。
培訓期間，學員普遍認為，研修班組織有序、管理到位，專家授課精彩，取得了較好的培訓效果。通過培訓大家充分認識到醫改的難點與重點，感到改革任重道遠。 學員紛紛表示，回到本職崗位后要加強學習，努力工作，為不斷提高人民健康水平、促進人口長期均衡發展、實現健康中國夢貢獻力量。
