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       8月25日至26日，浙江大學2024年暑期工作會議在紫金港校區召開。會議圍繞創新和改革，以深入學習貫徹黨的二十屆三中全會和“科技三會”精神，落實浙江省委十五屆五次全會精神和學校第十五次黨代會工作部署為主題，聚焦構建支持全面創新的體制機制，全面深化改革，加強科技創新，凝聚共識、謀劃未來，為推進中國式現代化貢獻浙大智慧和力量。

       校黨委書記任少波、校長杜江峰出席會議，分別作題為《統籌推進教育科技人才一體改革 構建支持全面創新體制機制》《創新引領 改革奮進 以教育科技人才良性循環加快建設更加卓越的創新型大學》的報告。

       任少波指出，黨的十八大以來，習近平總書記一系列重要講話精神為新時代新征程推動科技創新發展指明了前進方向、提供了根本遵循。我們要心懷“國之大者”，在中國式現代化和強國建設中勇擔戰略使命。要深刻把握創新的核心地位，勇于承擔科技創新的戰略使命，把支持全面創新作為改革的主要任務，進一步增強使命感責任感和緊迫感，把思想和行動統一到黨中央決策部署上來。這次會議既要鼓舞信心，更要對標對表找差距，促進全校積極謀劃，主動爭取承擔戰略任務，真正發揮學校在打造國家戰略科技力量和教育強國、科技強國、人才強國建設中的“國家隊”作用，在新發展階段實現新的跨越。

       任少波指出，要堅持目標導向和問題導向，找準學校高質量發展的突破方向和關鍵路徑。在深入分析了當前問題和深層次問題后，他強調，要聚焦引領國際前沿、服務國家戰略、區域創新策源、支撐立德樹人的戰略目標，從面上科研、重大項目、重大平臺、學科與人才等方面的策略目標上持續發力，綜合施策，不斷提升改革創新能力和貢獻質量。圍繞下一步如何著力推進，他強調，要抓好布局優化組織，進一步加強使命引領的戰略布局，構建任務導向的創新組織，推進協同創新的體制改革，創新政策措施鼓勵冒尖，設計新型機制推動轉化，圍繞新布局、新組織出臺改革舉措，構建支持全面創新的新體制、新政策、新機制，主動策劃并開展圍繞創新的未來行動。

       任少波強調，要加強黨的領導，為高水平推進科技創新提供強大政治保障和精神動力。要以科學家精神為內核，發揮典型示范作用，深化宣傳闡釋，強化思想引領；要以戰略任務為導向，強化組織建設，以強大的組織體系保障大項目、大平臺、大人才、大成果產生；要以一流使命為引領，強化隊伍建設，廣大干部要進一步解放思想，打破慣性思維和路徑依賴，主動研究新問題，拓展新渠道，以改革創新精神挺膺擔當、推動發展；要以全面從嚴為基調，強化作風建設，深化全面從嚴治黨，加強師德師風建設，守牢安全底線，壓實部門、院系、學科、平臺、團隊和教師等各方面工作責任，凝聚全校科技創新的強大合力，努力在強國建設中發揮更大的戰略性作用。

       杜江峰首先分析了當前和未來科技創新發展態勢，世界進入以科技為核心的戰略競爭時代，在基礎研究、技術攻關、成果轉化、創新范式等方面逐漸呈現新趨勢。著眼國內科技創新政策與環境，強國戰略深入實施，國家科研創新布局，區域創新體系加快建設，科技體制機制不斷改革，都在為推進中國式現代化注入強勁動力。放眼世界一流大學，正在積極開拓新的前沿方向，培養新型創新人才，推進學科交叉融合，打造科技創新平臺，探索成果轉化機制。作為支持全面創新體制機制的重要組成部分，高水平研究型大學肩負著新的責任使命，必須主動適應所處的時代環境，深化創新引領，激發改革活力，以教育科技人才良性循環服務現代化強國建設。

       杜江峰指出，要以更加卓越的創新型大學建設，支持全面創新體制機制。浙江大學以“求是創新”為校訓，是我國最早提出建設創新型大學的高校，并在長期辦學過程中奠定了創新發展的堅實基礎。立足新階段，加快建設世界一流的綜合型、研究型、創新型大學既是中央的期待，也是浙大的使命。我們要進一步探索創新型大學的結構功能、建設路徑和發展模式，錨定更加卓越的創新型大學目標，以進一步全面深化改革，加快完善創新型大學的組織架構、體制機制、治理模式，為服務支持全面創新體制機制、支撐創新型國家和科技強國建設作出獨特貢獻。

       杜江峰強調，要搶抓我國創新崛起的歷史機遇，加快打造國家戰略科技力量。既在“四個面向”上引領創新，又在國家完善創新體系、實現自立自強的征程中主動作為。要進一步提升基礎研究和原始創新能力，強化關鍵核心技術有組織攻關，促進創新策源和新質生產力發展，構筑戰略性科技創新平臺體系，拓展國際科技合作深度與廣度，一體統籌教育科技人才發展，弘揚科學家精神和塑造卓越創新文化。在黨的全面領導下，進一步解放思想、開拓奮進，以改革破難題，以創新促發展，助力學校加快邁向世界一流大學前列，在高水平構建支持全面創新體制機制中發揮戰略作用，為以中國式現代化全面推進中華民族偉大復興作出新的更大貢獻。

       會議專門安排了科技工作交流、分組討論和學院（系）工作交流。

       在科技工作交流環節，科學技術研究院、工業技術轉化研究院、先進技術研究院、新農村發展研究院、社會科學研究院、基礎交叉研究院（籌）、海洋學院、醫學院、生物系統工程與食品科學學院、化學工程與生物工程學院等單位主要負責人圍繞大平臺建設、大成果培育、大項目爭取、高層次人才引育等方面作工作交流和研討，進一步深入謀劃推進戰略科技力量建設，推出支持全面創新體制機制的具體舉措。

       在學院（系）工作交流環節，傳媒與國際文化學院、光華法學院、化學系、地球科學學院、航空航天學院、高分子科學與工程學系、控制科學與工程學院、軟件學院、生命科學學院、基礎醫學系、附屬第一醫院、附屬婦產科醫院等單位主要負責人聚焦改革創新作工作交流，分享經驗，剖析問題，共謀發展。

       任少波、杜江峰作交流點評和總結講話。會議強調，在改革創新的背景下，要思想再解放，戰略再聚焦，改革再深化，以改革全面驅動人才培養質量躍升、創新高地打造、優秀學科建設以及高水平轉化服務等各項事業發展。下一階段，要抓好黨的二十屆三中全會、全國科技大會和省委十五屆五次全會精神學習宣傳貫徹，廣泛學習宣傳，加強研究闡釋，壓實改革責任；抓好暑期工作會議部署落地落實，分解各組織架構改革任務，強化各單位主體責任，聚焦戰略目標，對標對表，見行見效；抓好本科教育教學評估迎評促建，開展教育思想大討論，提升教育教學質量；抓好“十四五”規劃、“雙一流”建設和中層領導班子任期目標任務收官及標志性成果培育凝練，整合優化戰略策略，加緊統籌謀劃攻堅；力爭下半年各項目標任務的圓滿完成，對照目標指標，摸排完成進度和質量；抓好校園安全穩定工作，強化安全責任意識，強化隱患排查；抓好黨紀學習教育經常化制度化，推動檢查整改問題，以更實的工作作風和更高的工作績效，奮力推動學校在加快走向世界一流大學前列的新征程中邁出新步伐、開創新局面。

       全體校領導，兩院院士、文科資深教授、敦和講席教授，黨委常委，校黨委委員、紀委委員，校學術委員會委員，各學部主要負責人，全體在杭中層干部、雙專干部，各民主黨派，僑聯、留聯會、知聯會主要負責人，全國重點實驗室、校史研究機構主要負責人等參加上述相關會議。