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       “十四五”時期，是徽商集團由恢復性發展向高質量發展、由傳統商貿企業向現代流通綜合服務商邁進的關鍵時期，2021年是集團的“質量效益年”，也是集團實現重整重生后邁向重振的起步年，集團正在開展改革創新提速、能力建設提升、重點項目攻堅、歷史問題破冰等四個專項行動，本次培訓班就是落實“能力建設提升”專項行動重要舉措之一。 5月8日下午2021年徽商集團中層干部能力提升培訓班（第一期）在浙江大學華家池校區順利開班，50位學員參加培訓。安徽省徽商集團公司黨委委員、副總經理余保山，浙江大學繼續教育學院副院長王正棟出席開班式，安徽省徽商集團人力資源部副部長邱波主持開班式。

       王正棟代表浙江大學繼續教育學院對參加本次培訓的學員表示歡迎并向大家介紹了浙江大學的歷史沿革，科研狀況、當前發展現狀。他指出近年來，學校在為國家戰略服務的同時，也積極服務于區域經濟社會發展和行業發展。浙江大學作為首批全國干部教育培訓高校基地之一，學校充分發揮浙江“三地一窗口”的政治優勢以及學校學科、人才綜合優勢，依托繼續教育學院專業化團隊，圍繞中央和各地干部教育培訓需求，形成了獨具特色的教育培訓品牌。最后強調了培訓紀律要求，并預祝此次培訓班取得圓滿成功。

       余保山指出，徽商集團與浙大繼續教育學院有良好的合作基礎，今年的培訓班課程設置符合集團發展需求，這次學習要結合集團的發展戰略、目標來學習，結合集團十四五規劃來學習，把學習內容與工作內容相融合。他就課程內容的設置與集團工作重點的結合做了深入的剖析，為學員劃了重點，指明了方向。

       本次培訓為期7天，課程設置以專題講座和現場教學相結合，覆蓋面廣、針對性強。主要課程有 “把方向 帶隊伍 謀發展—加強國有企業黨建的若干實踐與思考”“非財務經理的財務管理及財務報表分析與風險識別”等；培訓還安排了云棲小鎮的現場教學。

（浙江大學繼續教育學院）