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       為進一步開闊優秀年輕干部的視野，提升學思踐悟和調查研究能力，近日，滁州市第2期優秀年輕干部“淬煉成鋼”訓練營64名學員在浙大干訓基地、繼續教育學院集中開展浙江實地調研活動。這是本次訓練營中的一個重要環節，也是學思悟踐助力學員切實把學習成果更好地轉化為推動工作實績實效的生動體現。

       精準定題自主“選”

       新年初始，萬象更新。浙大干訓基地、繼續教育學院緊緊圍繞培訓主題以及安徽省省情，依托浙江各市縣先進經驗和做法，科學劃定了“城鄉規劃、基層社會治理、科技創新、數字經濟、縣域經濟、鄉村振興”等6個調研組，每個調研組確定一個調研主題，學員們根據自身工作需求和崗位職責自主選擇調研主題。

       小組成員深入進行交流討論，認真梳理熱點難點問題，精心準備調研提綱，確保調研緊扣主題、解決問題、取得實效。

       精細調研真取“經”

       全班分為6個調研組，通過聽取匯報、座談交流、理論課堂、現場教學、實地考察、查閱資料、隨機訪談等形式，結合調研提綱，深入一線掌握實情、取經問道。

       01 城鄉規劃組

       以“農文旅片區一體化綜合開發”為主題，通過召開座談會、農文旅融合高質量研討會，學習交流先進理念和經驗。

       實地考察未來鄉村、農文旅村鎮等，親身感受建設實踐成果和文旅發展的魅力，共同探索農文旅融合發展的新路徑、新舉措。

       02 基層社會治理組

       聚焦“堅持和發展新時代‘楓橋經驗’加快推進基層社會治理現代化”主題，深入諸暨市楓橋鎮調研，通過實地考察、理論課堂、互動交流等形式，深入探討分析如何加快推進基層社會治理現代化，提出具體對策措施。

       03 科技創新組

       圍繞“科技成果轉化、產學研合作”主題，深入浙江大學科創平臺調研實地考察，全面了解最新科研成果、產學研合作模式，深入感受浙江前沿科技魅力。召開科學成果轉化、產學研座談交流會，結合科技創新賦能高質量發展，從經驗做法、存在問題、對策建議等方面談想法，提路徑。

       04 數字經濟組

       圍繞“城市大腦建設與數字化改革、數字賦能城市、共享美好生活、城市數字化建設與運營”，深入杭州城市大腦調研，通過實地考察，詳細了解城市運營理念、基層治理等多個場景的應用，沉浸式感受杭州的“數智魅力”，進一步激發數字經濟發展的新思路。

       05 縣域經濟組

       圍繞“縣域經濟、科技創新數字賦能工業高端裝備”主題，深入首批國家創新型縣（市）調研，通過理論教學和互動交流，詳細了解科技創新“新昌模式”的典型經驗做法，實地考察大型民營企業江南第一民族村等地，直觀感受先進制造業強縣建設、數字經濟“一號發展工程”、鄉村旅游“千萬工程”等方面取得的重大成果，尋求破解縣域經濟發展要素制約難題的實招、硬招。

       06 鄉村振興組

       圍繞“鄉村振興、產業振興”，深入全國“一村一品”示范村調研，采取跟崗模式通過座談交流、晨跑下網格產業帶頭人授課，實地參訪工廠等形式，深入了解鄉村規劃、鄉村產業發展模式、鄉村建設等經驗做法，為今后如何推進鄉村全面振興提供了決策參考依據。

       精彩匯報專家“評”

       調研活動結束后，各組學員分別對調研收集的材料、調研結果進行交流研討、分析研究、梳理匯總，圍繞各自調研主題認真起草、精心修改、反復打磨，最終形成了“以城鄉規劃為引領推動農文旅融合發展的啟示與對策”“關于深化基層社會治理探索打造‘一站式’滁州特色解紛體系的調研報告”“杭州國際科創中心科創成果轉化調研報告”“圍繞數字經濟，聚焦數字政府——為滁州經濟社會發展提供數字力量”“小縣城 大產業——關于新昌縣縣域經濟高質量發展調研報告”“關于塘棲村鄉村振興情況的調研報告”等六份高質量調研報告，近3萬字調研結果針對性提出了30余條加快滁州高質量發展的意見建議。

       在調研成果匯報會上，各組采取PPT匯報的形式，直觀展示調研成果。

       全國干部教育培訓浙江大學基地副主任、浙江大學繼續教育學院黨委副書記兼副院長鐘永萍對各組逐一進行了點評，肯定了調研成果，指出問題不足，提出意見建議，希望各位學員切實把調研成果轉化為解決問題、改進工作的實際舉措。

       行之力則知愈進，知之深則行愈達。學員們紛紛表示此次調研活動開闊了視野、增長了見識，學到了很多實用的寶貴經驗，提升了履職能力，在今后的工作中將借鑒經驗，在學以致用、以學促干上下真功夫力，爭將學習成效轉化為做好本職工作的具體舉措，以實際行動踐行“淬煉成鋼”的成果，為推動滁州市經濟社會高質量發展貢獻智慧和力量。